
Contrat d'Engagement Jeune (CEJ)
Informez-vous sur ce dispositif !
Par t?l?phone ou sur nos Espaces de St Vallier et Romans

Fermeture de la Mission Locale du 26/12/22 au 30/12/22
R?ouverture le 02/01/23
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96% des jeunes Satisfaits de la Mission Locale!
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2 mois pour recueillir la parole des jeunes sur leur Mission Locale.
98% des jeunes re?us sont satisfaits de la qualit? de l'accueil ? la Mission
Locale et 96% se disent satisfaits de leur relation avec leur conseiller.
A leur arriv?e, en moyenne 70% d'entre eux disent se rapprocher de la
Mission
Locale, pour une probl?matique concernant leur insertion professionnelle:
emploi, formation orientation et 63% une probl?matique sociale (sant?, logement,
mobilit?...)
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- 78% ont repris confiance en eux et 84% ont avanc? dans leurs projets.
- 49% ont acc?d? ? un emploi ou ? une alternance
- 62% ont trouv? une solution de formation, d'orientation,
- 43% ont eu un appui dans leurs d?marches de la vie quotidienne
(mobilit?, transport, sant?...).
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Contrat d'Engagement jeune "CEJ"
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Le C.E.J, ou Contrat d'Engagement Jeune, est un nouveau dispositif
d'accompagnement renforc? mis en place le 1er Mars 2022.
Le C.E.J s'adresse aux jeunes de 16 ? 25 ans (moins de 30 ans pour les jeunes en
situation de handicap), sans emploi ou emploi pr?caire, ni en formation, ni en
?tudes.
Ce contrat, pouvant aller jusqu'? 12 mois (et 18 mois sous conditions), sign?
entre le jeune et son conseiller, permet d'identifier et de mettre en place
diff?rentes ?tapes dans la construction du parcours, tout en engageant la
mobilisation du jeune, de 15 ? 20 h d'activit?s par semaine.
Les solutions propos?es durant le parcours du jeune, peuvent ?tre l'acc?s ?
l'emploi, la formation, l'apprentissage, le service civique, les immersions en
entreprises...
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Sur proposition de son conseiller, le jeune en accompagnement pourra b?n?ficier
de diff?rents ateliers propos?s au sein de la Mission Locale (atelier CV, droit
du travail, pr?paration ? l'entretien, image num?rique...).
Ce nouveau dispositif permet l'octroi d'une allocation mensuelle de 520 euros en
fonction de la situation de chacun et le respect des engagements.
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Entreprises et Recrutement
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Alternance avec le Greta 0726
Le 9 septembre dernier, le Greta Ard?che Dr?me est venu ? la Mission Locale pour
rencontrer des jeunes en recherche d'alternance dans le secteur du commerce pour
acc?der et pr?parer des titres professionnels de niveau CAP ou Bac.
13 jeunes se sont pr?sent?s: information sur les perspectives d'embauches
locales, informations sur les contrats, le recrutement...
A l'issu du process, 6 jeunes ont sign? un contrat d'apprentissage dans ce
secteur ( grande distribution, boulangerie...)
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Job dating sans CV
Une premi?re, ce job dating sans CV ?tait organis? par Objectif Emploi et Adecco
? Laveyron le 27 septembre dernier, 12 personnes pr?sentes.
L'objectif ?tait pour les 7 entreprises pr?sentes (PRSE, DAHER, SHERPA Logistic,
Cap Fruit, RODET, BARTEL, ADECCO) de recruter sans CV afin de mieux conna?tre la
personne en face d'elle sans pr?jug?s sur le profil.
Toutes ces entreprises ont propos? des postes d'agent de production o? les
jeunes seront form?s.
Cet ?v?nement a permis de consolider ?galement notre partenariat avec les
entreprises locales et de proposer des visites d'entreprises ? notre public.
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Visite de la menuiserie Delay
Suite ? l'op?ration "Stade vers l'emploi", et au partenariat tiss?, la
menuiserie DELAYE, a propos? une visite d'entreprise pour les jeunes de la Mission
Locale
Cette visite a eu lieu le 13 octobre en pr?sence de 8 jeunes. Cet ?tablissement,
sous-traitant d'un maroquinier de luxe, confectionne la partie bois de coffrets,
bo?tes, valises et malles. Ils ont propos? ? notre public la possibilit?
d'effectuer des stages, des contrats en int?rim et de recruter des personnes non
dipl?m?es qu'ils formeront.
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JOB' UP IN ROMANS
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Tr?s beau succ?s pour cette 7?me ?dition organis?e en octobre dernier par la
ville de Romans en collaboration avec de nombreux partenaires dont la mission
Locale.
Plus de 320 participants et 33 entreprises pr?sentes .De nombreux secteurs
d'activit?s ?taient repr?sent?s, commerce, industrie, BTP, services...
De belles synergie entre employeurs et personnes en recherche d'emploi . Ces
derni?res ont pu candidater en direct sur les nombreuses propositions d'emplois.
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